Amazon anuncia 1.600 empleos en España

Amazon genera 1.600 empleosAmazon ha anunciado que creará 1.600 empleos fijos en España este año, lo que hará que la plantilla de la compañía supere los 3.200 empleados fijos, frente a los 1.600 con los que contaba a final de 2017. Los nuevos empleos que Amazon planea crear en España ofrecerán oportunidades para personas con todo tipo de experiencia, formación y conocimientos, desde ingenieros, desarrolladores de software y expertos en inteligencia artificial, a aquellos que busquen un trabajo que les permita formarse y progresar en su carrera profesional.

Amazon también ha anunciado hoy que ha invertido más de 1.100 millones de euros en sus operaciones en España desde 2010. «España cuenta con profesionales de gran talento e innovación de primer nivel. Estamos encantados de crear más de 1.600 empleos aquí este año y prevemos continuar invirtiendo en el país. Las pequeñas y medianas empresas que venden en Amazon también contribuyen al crecimiento y dinamismo de la economía española y emplean a más de 10.000 personas en toda España», explica Mariangela Marseglia, directora general de Amazon.es y Amazon.it.

Amazon abrirá en Barcelona un nuevo Tech 

En abril de este año, la compañía abrió en Barcelona su Seller Support Hub, un equipo multilingüe dedicado a dar soporte a pequeñas empresas de Francia, Italia y España que venden sus productos en Amazon. En las próximas semanas Amazon abrirá en Barcelona un nuevo Tech Hub focalizado en la investigación y desarrollo en Machine Learning. Con el tiempo, Amazon prevé contratar a más de 100 científicos e ingenieros de software en esta ubicación. 

Muchos de los empleos que Amazon ha anunciado se crearán en los nuevos centros logísticos abiertos en otoño de 2017 en El Prat de Llobregat y Martorelles (Barcelona) y en Getafe (Madrid), así como en las nuevas oficinas corporativas de la compañía en Madrid. «Nuestra red logística europea continúa creciendo y estamos orgullosos de crear buenos empleos en España. Todos los empleados de Amazon reciben un sueldo competitivo y valiosos beneficios como seguro médico privado, plan de pensiones de empresa, seguro de vida y descuento de empleado. Nuestros empleados de la red logística también se benefician de programas innovadores como Career Choice, que paga a los empleados el 95% de los gastos de matrícula para cursos formativos, durante cuatro años -afirma Fred Pattje, director de Operaciones para España e Italia-. Estoy encantado de poder dar la bienvenida a todos los nuevos miembros de nuestro equipo en 2018».

 

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